Programa de Trainee Grupo Big 2020

Empresa varejista abre 120 vagas de Trainee para todo Brasil sem restrições de cursos. Inscrições encerram-se em outubro.

Grupo Big

Empresa do Segmento de Alimentos e Bebidas, Varejo
Inscrições Encerradas
Ver Trainees abertos

Perfil e Pré-Requisitos

O  Programa de Trainee é dividido entre Corporativo e Operações. Confira abaixo o perfil necessário para cada um:

Corporativo

  • Formação superior (sem restrição de cursos);
  • Ter concluído o curso superior há no máximo 2 anos ou ter graduação prevista para dezembro de 2020;
  • Inglês avançado;
  • Disponibilidade para atuar no nosso escritório em Barueri, em São Paulo;
  • São diferenciais ter experiência em empresas de grande porte e vivência no exterior.

Operações

  • Superior ou Tecnólogo: ter concluído o curso superior há no máximo 2 anos ou ter graduação prevista para dezembro de 2021;
  • Não há restrição de cursos;
  • Mobilidade para atuar em qualquer região do País;
  • Disponibilidade de horário;
  • Vivência em gestão de pessoas e operação de varejo.

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Processo Seletivo

Tanto para o Programa de Operações quanto para o Corporativo, as fases são:

  • Inscrições;
  • Atividades dinâmicas e interativas;
  • Painel virtual com executivos;
  • Entrevista final virtual;
  • Admissão prevista para dezembro.

Sobre o Programa

O Grupo BIG abriu 120 vagas para o seu programa de trainee. As vagas serão distribuídas para atuar no escritório central, em Alphaville (SP), nas áreas de Marketing, Comercial, TI, Finanças, Digital, RH e Administrativo, nos Centros de Distribuição e nas lojas Big, Big Bompreço, Maxxi, Sam´s Club, Nacional e Super Bompreço.

Pela primeira vez, empresa irá fazer um processo 100% digital, dividindo o programa entre Corporativo e Operações. Os trainees irão se desenvolver no escritório, nas lojas ou nos centros de distribuição para assumir posições de liderança ao final do programa.

O programa é dividido entre Corporativo e Operações. Em ambos, ele oferece vivência prática de desafios do dia a dia, com acompanhamento de lideranças que são referência no Grupo Big e um programa de desenvolvimento desenhado exclusivamente para os trainees. Dessa forma, você poderá aprimorar questões técnicas e comportamentais para se tornar um grande líder do varejo.

Para os trainees da área Corporativa, será oportunizado de atuar em um projeto estratégico e contribuir com iniciativas para acelerar a transformação da empresa. Já o trainee de Operações poderá fazer a gestão de toda a rotina da loja, propondo ações que tragam impacto para o negócio.

Remuneração e Benefícios

  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Cartão do Colaborador com desconto em lojas;
  • Bônus anual atrelado às metas e proporcional aos meses trabalhados;
  • Big com Você, apoio pessoal para titular, dependentes e familiares.

Áreas e Locais

A área corporativa atua no escritório de Alphaville, e a de operação em todo o Brasil. Para o Corporativo, serão 20 vagas. Já para Operações são 100 vagas distribuídas entre centros de distribuição, hipermercados, supermercados, TodoDia, Maxxi e Sam´s Club.

Inscrições

Inscrições até 09 de outubro pela consultora Jobs através do link Programa de Trainee Grupo Big 2020.

Sobre a Empresa: Grupo Big

O Grupo Big nasceu em agosto de 2019 com o objetivo de se tornar a melhor empresa de varejo alimentar do Brasil. Nossa empresa surgiu após o Fundo de Investimentos Advent adquirir 80% do Walmart Brasil, em uma jornada sem precedentes na história do varejo, já que a empresa deixa de fazer parte de uma corporação de liderança global para assumir o protagonismo com total autonomia no mercado nacional.

Com uma nova gestão e a determinação de ser um gigante brasileiro, o antigo Walmart se torna Grupo Big para assumir as rédeas de sua história, liderando um grande movimento que irá marcar o varejo brasileiro.

São sete bandeiras (Big, Big Bompreço, Nacional, Super Bompreço, Maxxi Atacado, Sam’s Club e TodoDia) e diferentes formatos (hiper, super, proximidade, atacarejo, clube de compras e postos de combustíveis), que são conduzidos diariamente por mais de 50 mil pessoas que agem com Inconformismo, Dor de Dono, Senso de Urgência e Capacidade de Execução para entregar o melhor para os clientes das nossas mais de 400 lojas.

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