Trainee Cocal 2021 » até 09/05/2021
Ensino superior concluído entre 2017 e 2020 em Administração, Contábeis, cursos de TI, Engenharias e outros. Vagas no interior de São Paulo.
Perfil e Pré-Requisitos
Ensino superior entre 2017 e 2020
Residir ou ter disponibilidade de mudança para as regiões de Presidente Prudente ou Paraguaçu Paulista
Ser formado em uma das áreas a seguir: Administração de Empresas; Ciências Contábeis; Ciência da Computação; Economia e Engenharias; Tecnologia da Informação e Química
Processo Seletivo
Inscrições
Fit cultural (online)
Testes de conhecimentos gerais/raciocínio lógico (online)
Avaliação Técnica (online)
Análise de perfil (online)
Painel de negócios
Entrevistas
Admissão
Sobre o Programa
Nosso Programa Trainee busca profissionais que se identifiquem com os valores da empresa e tenham energia para encarar novos desafios.
Durante 12 meses, o programa terá uma Trilha de Desenvolvimento com 13 temas e aproximadamente 200 horas de treinamento, além disso os trainees conduzirão projetos e terão orientação e suporte dos nossos gestores.
Para isso, o(a) trainee precisa ter espírito inovador e potencial para atuar como gestor.
Remuneração e Benefícios
Assistência médica;
Cesta de natal;
Participação nos Lucros ou Resultados;
Programa de treinamentos;
Restaurante interno;
Vale-alimentação.
Áreas e Locais
São Paulo - SP
Inscrições
Inscrições prorrogadas até 09 de maio pela plataforma Vagas.com, por meio do link Programa Trainee Cocal 2021.
Sobre a Empresa: Cocal Energia Responsável
Somos 100% nacional e atuamos com solidez no setor sucroenergético. Somos dinâmicos, inquietos e produzimos cana-de-açúcar, açúcar, etanol, energia elétrica e, em breve, biogás de maneira sustentável.
Nossas plantas industriais estão localizadas nos municípios de Paraguaçu Paulista e Narandiba, no interior de São Paulo. Buscamos desenvolver ações que contribuam para o desenvolvimento social e econômico dessas regiões, porque somos responsáveis.
Nossa atuação é marcada pela alta produtividade, segurança e excelência nos processos, para isso adotamos práticas inovadoras, investimos em tecnologia de ponta e na capacitação dos nossos colaboradores, porque valorizamos as pessoas e entendemos que sem elas nada pode ser feito.