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VT Divulga: Trainee AES 2015

22.07.2014 | em Vagas

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Ficha Técnica

Processo Seletivo

Pré-Requisitos e Perfil

– Cursos: Administração, Economia, Contabilidade, Engenharias, Tecnologia da Informação, Direito, dentre outros.
– Período de conclusão: Dezembro de 2012 a Dezembro de 2014
– Idiomas: Inglês fluente.
– Outros: Disponibilidade para residir em São Paulo (capital ou interior) ou Rio Grande do Sul.
– Perfil do trainee: Jovens dinâmicos, que querem começar a carreira em uma grande empresa e que sabem a importância do trabalho em equipe. Procuramos por jovens com potencial, dinâmicos e que gostem de se relacionar e trabalhar em equipe.

 

Etapas

– Inscrições: de 21 de julho a 21 de setembro.
– Testes online: inglês, português e lógica (a serem realizados no momento da inscrição)
– Dinâmicas de grupo: os aprovados em testes online passarão por essa etapa presencial, que contará com a presença da Page Talent e do RH da AES Brasil (de 22.09 a 16.10)
– Painel com gestores: os aprovados em Dinâmica de Grupo passarão por mais uma etapa presencial, na qual uma atividade será desenvolvida para que os gestores das áreas possam também avaliá-los (de 03.11 a 14.11)
– Entrevista final: inicialmente, as entrevistas finais acontecerão nos mesmos dias dos painéis.
– Aprovação e feedback: entre 17.11 a 28.11
– Processo admissional: durante o mês de Dezembro

– Local das Etapas Presenciais: não informado
– Despesas com deslocamento: não informado se empresa arcará com custos de transporte e hospedagem de candidatos no processo.

 

O Programa

Informações Gerais

– Início do programa: Janeiro de 2015.
– Locais de Trabalho: São Paulo (capital e interior)  e Rio Grande do Sul.
– Objetivo/Premissa: Criar uma cultura de desenvolvimento e inovação aliado a captação, formação e retenção de talentos em início de carreira profissional, preparando-os para assumir posições estratégicas no futuro.
– Duração do Programa: 24 meses
– Áreas de atuação: não informado
– Job rotation: sim
– Possibilidade de experiência no exterior: não informado
– Número de vagas: não informado

 

Remuneração e Benefícios

  • Salário compatível com o mercado
  • PLR Individual e PLR Coletiva
  • Plano de Complementação da Aposentadoria
  • Seguro de vida
  • Plano de saúde
  • Assistência Odontológica
  • Vale-Refeição
  • Vale-Alimentação
  • Avaliação semestral de desempenho, com possibilidade de aumento salarial por mérito

 

Desenvolvimento do Trainee

São dois anos de muito trabalho e dedicação atuando em projetos estratégicos, com rotações semestrais em diversas áreas da empresa, proporcionando visão geral de negócios. Com um plano de treinamento diferenciado, o Trainee é acompanhado por um mentor que auxilia o desenvolvimento profissional e pessoal do candidato.

Durante esse período, a empresa investe no desenvolvimento acelerado desses jovens com objetivo de capacitá-los para ter visão sistêmica e estratégica, baseada em duas frentes: Técnica e Comportamental. O papel dos trainees no dia a dia do negócio é de trazer inovação, ousadia de questionar o que está sendo feito e trazer conhecimento acadêmico atualizado para dentro da empresa; em resumo, serem agentes de mudança.

 

Sobre a Empresa

– Segmento: Energia – A AES Brasil atua no setor elétrico brasileiro com empresas de geração, comercialização e distribuição de energia. Fazem parte do Grupo duas distribuidoras, AES Eletropaulo e AES Sul, e duas geradoras, AES Uruguaiana e AES Tietê. São mais de 7,7 milhões de clientes atendidos nos 142 municípios das regiões Sul e Sudeste. A empresa faz parte do grupo AES Corp., presente em 27 países.
– Nacionalidade: Americana. No Brasil, sede em Barueri (SP)
– Número de colaboradores: 7,6 mil no Brasil (27 mil no mundo)
– Fundação: 1997
– Missão: Promover o bem-estar e o desenvolvimento com o fornecimento seguro, sustentável e confiável de soluções de energia.
– Visão: Das distribuidoras – Serem a melhor concessionária de distribuição de energia elétrica do Brasil até 2016. Das geradoras – Serem líder na gestão operacional, comercial e financeira do setor de geração de energia no Brasil e ampliar a capacidade em 3 mil MW, até 2016, por meio de práticas sustentáveis.
– Valores: Promover o bem-estar e o desenvolvimento com o fornecimento seguro, sustentável e confiável de soluções de energia, visando sempre:  Segurança em primeiro lugar;  Agir com integridade; Honrar compromissos; Buscar a excelência; Realizar-se no trabalho.

 

Mais informações

– Inscrições: Trainee AES Brasil 2015
– Site da Empresa: AES Brasil
– Consultoria responsável: Page Talent

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