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Trainee EY 2017 #BEYELLOW

Busca Avançada Vagas de Trainee
Inscrições encerradas

Prazo
31/10/2017
Segmento
Auditoria e Contabilidade
Consultoria
Própria Empresa

Pré-requisitos

Cursos
Cursos de TI, Engenharias (todas) , Administração, Ciênc. Atuariais, Ciênc. Contábeis, Ciênc. Econômicas, Direito, Estatística, Física, Matemática, Relações Internacionais

Período de Conclusão
Jul/2015 a Dez/2019

Idiomas
Desejável Inglês

Outros Requisitos
Para Ciências Contábeis, a partir do 2º ano e inglês nível básico. Para os demais, partir do penúltimo ano de graduação e inglês nível intermediário.

Processo Seletivo

Etapas
1ª etapa – Avaliação curricular;
2ª etapa – Apresentação institucional e redação (presencial);
3ª etapa – Testes: português, lógica, inglês (eliminatórios) e contabilidade básica (classificatório) e escolha da área de interesse (on-line);
4ª etapa – Dinâmica de grupo;
5ª etapa – Entrevistas finais;
6ª etapa – Processo admissional.

Estrutura do Programa

Início
Ao longo do ano

Duração
Entre 1 e 2 anos

Ações de desenvolvimento
O programa oferece aos jovens talentos um projeto de desenvolvimento de carreira com oportunidade de vivência em um ambiente dinâmico e multicultural, que proporciona amplo aprendizado e rápido crescimento.

O plano de desenvolvimento inclui treinamentos comportamentais e técnicos, coaching com profissionais seniores, experiências práticas em projetos de clientes e outros programas de desenvolvimento educacional por meio da EY University – nossa premiada universidade corporativa –, além de possibilitar o desenvolvimento de uma visão global através da interação com profissionais de diversos países.

Benefícios
Assistência Médica, Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale Transporte, Seguro de Vida, Participação nos Lucros, Previdência Privada, Subsídios Educacionais

Vagas

Áreas de atuação
Auditoria externa, Consultoria, Impostos e Transações Corporativas.

Estados
BA, CE, DF, GO, MG, PR, PE, RJ, RS, SP, SC

Cidades
Belo Horizonte, Blumenau, Brasília, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Goiânia, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador e São Paulo.

Informações Adicionais

O programa também está aberto a portadores de deficiência.

A Ernst & Young valoriza as diferenças e promove ações inclusivas por meio de vários programas, dentre eles o EY Able, que oferece oportunidades de trabalho e desenvolvimento de carreira para pessoas com deficiência, em todo o Brasil. Temos investido fortemente no programa EY Able, que fortalece nosso compromisso com a diversidade e inclusão e nos diferencia no mercado, criando vantagem competitiva e gerando resultados.

SUBSÍDIOS EDUCACIONAIS
- Subsídio à Primeira Graduação (Contábeis até R$ 1.035, demais cursos até R$ 690);
- Subsídio à Segunda Graduação (A partir do sexto mês de contratação e conforme política da empresa);

Sobre a empresa

Ernst Young agora é EY. Nosso compromisso com a construção de um mundo de negócios melhor não é apenas uma meta. É um propósito. É nossa própria razão de existir como organização. E, para chegar às soluções inovadoras que podem mudar tudo, acreditamos que é preciso fazer as melhores perguntas. São elas que estão por trás de cada resultado que geramos, ajudando clientes a operar de forma mais eficiente, isolando riscos, impulsionando o crescimento sustentável e inspirando confiança. Através de perguntas poderosas e das ondas que elas geram, criamos o legado EY e as pequenas ou grandes revoluções pessoais que são a faísca de toda transformação.

Acompanhe o processo

Acompanhe o andamento das fases desse e de outros programas de trainee em nossa página colaborativa!

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